Module: Droit social
Thème: Démarche préventive de licenciement : indemnités, outils, références juridiques et cas pratiques
Date début: 16-Apr 2026
Date fin: 17-Apr 2026

Objectif :

A l’issue de cette formation les apprenants recevront les connaissances et les compétences nécessaires pour être capables de gérer avec habilité le dossier de licenciement.

Population :

Responsables juridique, responsables GRH et leurs collaborateurs